Chercher Du Travail

Combien d'années d'expérience faut-il inscrire sur votre CV

Table des matièresÉtendreTable des matières Un professionnel examine un CV lors d

Steve Debenport / Getty Images

Devez-vous inclure tous les emplois que vous avez occupés sur votre CV ? Pas nécessairement. Lorsque vous avez une vaste expérience, vous n'avez pas besoin d'énumérer l'ensemble de votre antécédents de travail .

Votre CV est un résumé de vos qualifications et de votre expérience qui montre ce que vous avez accompli et qui est pertinent pour le poste.Vous n'avez pas besoin d'inclure tout ce que vous avez fait sur votre CV, surtout si vous êtes sur le marché du travail depuis de nombreuses années ou si vous avez changé de carrière.

En fait, vous voudrez peut-être avoir plusieurs versions de votre CV . Un avec toute votre expérience afin que vous puissiez en garder une trace, un CV ciblé que vous pouvez personnaliser pour chaque emploi auquel vous postulez, et une version plus courte pour le réseautage professionnel et les salons de l'emploi.

Combien d'années d'expérience devriez-vous inclure ?

Comment décider quoi inclure ? Si vous n'êtes pas certain du nombre d'années d'expérience à inclure dans votre CV, laissez l'offre d'emploi vous guider. En général, 10 ans d'expérience sont la norme, mais vous devrez peut-être en inclure davantage en fonction des exigences de l'employeur et de la manière dont vos qualifications répondent à ces exigences.

Si un emploi nécessite 20 ans d'expérience, par exemple, vous voudrez inclure plus de 10 à 15 ans d'expérience professionnelle.

Incluez les postes du début de votre carrière qui sont pertinents pour le poste pour lequel vous postulez.

Il est acceptable d'inclure 10 à 15 ans d'expérience sur votre CV. Dans de nombreuses industries, partager une expérience qui remonte à plus de 15 ans n'est tout simplement pas très utile pour les responsables du recrutement. Cela ne supporte pas votre candidature pour partager une expérience avec des outils et des technologies qui ne sont plus utilisés.

De plus, lorsque vous avez de nombreuses années d'expérience, le fait de tout énumérer peut vous signaler comme un demandeur d'emploi plus âgé auprès des employeurs.

Comment inclure une expérience plus ancienne

Lister 20 ou 30 ans d'expérience peut encombrer votre CV et le rendre beaucoup trop long. À moins que vous ne soyez un cadre supérieur, le longueur de CV idéale est d'une à deux pages. La clé d'un CV gagnant est de fournir pertinent des détails sur vos antécédents professionnels, et non tous détail.

Lorsque vous omettez des informations sur l'emploi, vous devez être cohérent et toujours fournir une chronologie de vos antécédents professionnels aux employeurs.

Laissez vos emplois les plus anciens lors de la modification de votre CV, pas des positions aléatoires.

Si vous avez occupé un poste pertinent il y a 17 ans, vous devrez inclure tous les emplois que vous avez occupés au cours des 17 dernières années (sauter les années 10 à 16 pourrait donner l'impression que vous étiez au chômage pendant cette période).

Conseils de formatage

Si vous avez travaillé dans des entreprises prestigieuses il y a plus de 15 ans, ou si vous souhaitez avoir un historique complet sur votre CV, vous pouvez indiquer le titre de votre poste, le nom de votre entreprise et l'année où vous y avez travaillé, sans inclure de détails sur les responsabilités. Cela permettra d'obtenir les informations sur la page sans prendre trop de place.

Ou vous pouvez énumérer les postes comme expérience supplémentaire sous votre historique de travail actuel (voir ci-dessous pour le voir sur l'exemple de CV) :

~ Une expérience supplémentaire comprend des rôles d'assistant exécutif pour Techno Corporation (Houston, Texas) et d'assistant administratif pour XZY Medical Group (Abilene, Texas). ~

Étendre

Comment lister les dates sur le CV

Option 1 : Mois/Année

Les dates auxquelles vous avez travaillé à chaque poste doivent être indiquées à côté du titre du poste sur votre CV :

Opérateur de réception et de services à la clientèle , Septembre 2019 - Présent

  • Maintenir un environnement haut de gamme pour tous les clients de l'hôtel et les participants à la conférence

Représentant du service à la clientèle, Avril 2019 - Août 2019

  • Effectuer des tâches administratives et de service à la clientèle dans plusieurs départements, y compris les opérations, les ventes et le centre d'appels client.
Étendre

Option 2 : Année

Vos dates précises d'emploi (mois/année) n'ont pas besoin d'être incluses dans un CV. Seules les années pendant lesquelles vous avez travaillé à chaque poste peuvent être incluses :

Adjointe à la rédaction , 2017 - 2020
ABC Communications, New York, New York

Étendre

En fait, si vous étiez un habitué candidat , n'incluant que l'année et omettant le mois, peut parfois être un moyen utile de minimiser les courtes périodes de travail.

Date d'obtention du diplôme universitaire sur le CV

Il n'est pas nécessaire d'inclure votre date d'obtention du diplôme universitaire, sauf si vous êtes un récent diplômé universitaire. Voici un exemple d'université répertoriée sur un CV sans dates :

Baccalauréat ès arts en anglais
Université de New York

Étendre

Voici un exemple de date d'obtention d'un diplôme d'études collégiales indiquée sur un CV :

Baccalauréat ès arts en anglais, 2020
Université de New York

Étendre

Beaucoup de gens choisissent de laisser tomber leur date d'obtention du diplôme de leur CV lorsque le diplôme a été obtenu 10 ans auparavant. Si vous vous inquiétez de discrimination fondée sur l'âge , omettre ces informations est un bon moyen de protéger votre âge.

Inclure des dates supplémentaires sur votre CV

Si vous avez suivi des cours de développement professionnel ou d'autres cours, il n'est pas nécessaire d'indiquer les dates. Si vous avez des certifications, vous devez indiquer les dates car les employeurs voudront savoir que vos accréditations sont à jour.

Lorsque vous quittez l'expérience et les dates d'un CV, faites-le de manière stratégique.

Un CV, par exemple, avec seulement quelques emplois lorsque vous êtes un candidat expérimenté ou un CV sans aucune date, peut être un signal d'alarme pour les responsables du recrutement. Assurez-vous que votre CV fournit un résumé clair de vos antécédents professionnels aux employeurs.

Si les postes que vous avez occupés plus tôt dans votre carrière sont pertinents par rapport à vos objectifs actuels, envisagez de raccourcir les descriptions de vos postes pour réduire la longueur de votre CV plutôt que de supprimer les postes de votre CV.

Exemple et modèle de CV

Ceci est un exemple de CV avec des emplois antérieurs répertoriés comme expérience supplémentaire. Téléchargez le modèle de CV (compatible avec Google Docs et Word Online) ou consultez la version texte ci-dessous.

Capture d

LeBalance 2018

Télécharger le modèle Word

Exemple de CV (version texte)

Annabel Aînée
123, voie de repos ombragée
Tampa, Floride 33605
(123) 456-7890
aelder@email.com
www.linked.com/in/annabelelder

ASSISTANT EXÉCUTIF
Fournir un soutien administratif confidentiel et diversifié aux cadres de niveau C
Assistante de direction très organisée et aimable, connaissant bien la coordination de réunions et d'événements, l'agenda et la planification de rendez-vous, la réception, la rédaction de correspondance et la planification de voyages.

Créatif et habile à utiliser Microsoft Office Suite et Adobe Creative Cloud pour développer des supports de communication d'entreprise dynamiques, des newsletters et des présentations.

EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE

ABC ENTREPRISES, Tampa, Floride
ASSISTANT EXÉCUTIF (Février 2018 – Présent)
Exécuter méticuleusement les fonctions administratives de direction pour les agents de niveau C du groupe de développement mondial. Planifier et superviser une équipe de cinq adjoints administratifs et réceptionnistes ; prendre toutes les dispositions pour les voyages, les fonctions de relations publiques et avec les parties prenantes, les conférences et les réunions. Réalisations notables :

  • A dirigé la transition du bureau vers les technologies de communication d'entreprise basées sur le cloud.
  • A négocié avec succès des contrats rentables avec des fournisseurs, des traiteurs, des centres de villégiature et d'autres fournisseurs de services qui ont réduit les coûts annuels de plus de 25 000 $.

OCEANSIDE INVESTMENTS, Tampa, Floride
ASSISTANT EXÉCUTIF (novembre 2014 – janvier 2017)
Fourni un soutien administratif complet au PDG d'une société d'investissement immobilier établie. La portée de la responsabilité comprenait la planification des réunions et des rendez-vous, la compilation des procès-verbaux, les préparatifs de voyage et l'administration de la correspondance. Réalisations notables :

  • A orchestré tous les détails des principaux événements d'actionnaires, y compris les assemblées annuelles, les tournois de golf et les réceptions.
  • Mettre en place et administrer la présence du PDG sur les réseaux sociaux sur LinkedIn, Facebook et Twitter.

~ Une expérience supplémentaire comprend des rôles d'assistant exécutif pour Techno Corporation (Houston, Texas) et d'assistant administratif pour XZY Medical Group (Abilene, Texas). ~

ÉDUCATION ET DIPLÔMES

HOUSTON COMMUNITY COLLEGE, Houston, TX AAS en administration générale de bureau

Compétences en technologies de l'information : Suite Microsoft Office • Adobe Creative Cloud • QuickBooks

Étendre

Sources des articles

  1. CareerOneStop. ' Les éléments de base .' Consulté le 4 décembre 2021.

  2. CareerOneStop. ' Systèmes de suivi des candidats .' Consulté le 4 décembre 2021.