Ressources Humaines

Exemples de lettre de refus aux candidats à un emploi

Utilisez ces exemples de lettres de rejet pour rejeter poliment un candidat à un emploi

Femme créative prenant des notes sur papier

••• Klaus Vedfelt/Taxi/Getty Images



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Avez-vous besoin d'un exemple de lettre de refus ? Voici des exemples que vous pouvez utiliser pour les candidats qui n'ont pas obtenu le poste. Utilisez ceux-ci exemples de lettres développer vos propres lettres pour refuser poliment et gentiment les candidats. Ils méritent vos meilleurs commentaires afin qu'ils connaissent leur statut dans le processus de recherche d'emploi.

Envoi d'une lettre de refus suite à un premier entretien est poli, gentil et professionnel. Vous ne voulez pas laisser vos candidats dans l'ignorance du fait que vous ne les inviterez pas à participer davantage à votre processus de sélection.

Les employeurs doivent aux candidats, qui ont investi beaucoup de temps dans le processus de candidature avec votre entreprise, une lettre de refus professionnelle. Cette lettre lui dit exactement où ils en sont votre processus de sélection . La plupart des candidats à un poste vous diront qu'il est préférable d'avoir de mauvaises nouvelles plutôt que de ne rien recevoir du tout.

Utilisez ces exemples de lettres de refus comme guides lorsque vous devez mettre fin de manière professionnelle, aimable et claire à la candidature de votre candidat pour votre poste vacant.

Exemple de lettre de refus

Cet exemple de lettre de refus est destiné à un candidat que vous souhaitez embaucher dans votre entreprise. Ses qualifications étaient inférieures à celles de plusieurs autres candidats pour l'offre d'emploi actuelle. Cependant, vous avez décidé qu'il s'agissait d'un bon employé potentiel, que la personne était bien interrogée et qu'elle semblait compatible avec la culture de votre organisation . Par conséquent, bien que vous ne les embauchiez pas actuellement, vous souhaitez rester sur leur radar en tant qu'employé potentiel.

Téléchargez le modèle de lettre de refus (compatible avec Google Docs et Word Online) ou consultez ci-dessous pour plus d'exemples.

Capture d

LeBalance 2018

Télécharger le modèle Word

Exemple de lettre de refus (version texte)

Marge Lee
123, rue Principale
Anytown, Californie 12345
555-555-5555
marge.lee@email.com

1er septembre 2018

Candidat Jackson
123, rue des affaires
Ville d'affaires, NY 12033

Cher Monsieur le Demandeur,

Nous avons interviewé un certain nombre de candidats pour le poste de coordinateur marketing et nous avons décidé d'offrir le poste à un autre candidat. Cette lettre a pour but de vous informer que vous n'avez pas été sélectionné pour le poste pour lequel vous avez postulé.

Le comité d'entrevue a été impressionné par vos titres de compétence et votre expérience. Nous vous offrons la possibilité de passer un entretien pour une deuxième offre d'emploi en tant que responsable marketing dans notre entreprise. Vous trouverez ci-joint une description de poste pour votre examen.

Si vous décidez que vous êtes intéressé à discuter avec nous de cette deuxième ouverture, veuillez appeler ou envoyer un courriel à Samuel Jones et nous planifierons une entrevue dès que possible. Nous faisons actuellement des entretiens de premier tour pour ce poste.

Merci beaucoup d'avoir pris le temps de venir chez Acme Office Supplies pour rencontrer notre équipe d'entretien. Nous avons apprécié vous rencontrer et nos échanges.

Quoi que vous décidiez d'interviewer pour cette deuxième offre d'emploi, n'hésitez pas à postuler pour les postes affichés, pour lesquels vous êtes qualifié, dans notre entreprise à l'avenir.

Nous vous souhaitons beaucoup de succès personnel et professionnel dans votre recherche d'emploi et dans l'avenir. Merci de l'intérêt que vous portez à notre entreprise.

Salutations,

Marge Lee
Directeur des ressources humaines pour l'équipe de sélection des employés

Exemple de lettre de refus

Cet exemple de lettre de refus est destiné à un candidat qui ne semblait pas être le type d'employé qui conviendrait bien dans votre culture . Vous devez lui dire qu'il n'a pas été sélectionné pour revenir pour un deuxième entretien . Mais, vous ne voulez pas les encourager à passer du temps à postuler à nouveau à l'avenir. Donc, vous laissez de côté les sentiments d'encouragement.

Hélène Pain Blanc
123, rue Principale
Anytown, Californie 12345
555-555-5555
helen.whitebread@email.com

1er septembre 2018

Candidat Jackson
123, rue des affaires
Ville d'affaires, NY 12033

Cher Monsieur le Demandeur,

Vous n'avez pas été sélectionné pour revenir pour une deuxième entrevue, donc, pour le moment, votre candidature à notre poste de marketing ouvert n'est plus à l'étude.

L'équipe chargée de l'entretien a été ravie de vous rencontrer. Ils aimeraient également exprimer leur appréciation pour le temps que vous avez investi pour postuler et venir pour l'entretien. Nous savons que cela est difficile et prend du temps.

Merci encore d'avoir passé l'entretien avec l'équipe pour le poste de coordinateur marketing.

Salutations,

Hélène Pain Blanc
Directeur des ressources humaines au nom de l'équipe de sélection des employés

Conclusion

Dans toute lettre de refus, vous avez la possibilité de transmettre différents messages à différents candidats. Ne commettez pas l'erreur d'utiliser une lettre à l'emporte-pièce de taille unique qui transmet des sentiments identiques à chaque candidat. Parfois, vous souhaitez encourager le candidat recherché à entretenir une relation avec vous. Parfois, vous pensez que le candidat ne convient pas à votre organisation.

Vous ne devez pas non plus expliquer aux candidats pourquoi ils ne sont plus candidats. Dans de nombreux cas, moins vous en dites, mieux c'est. Les candidats interprètent facilement mal toute communication de l'employeur potentiel. Ne leur donnez pas quelque chose à repousser.

Lettre d'accusé de réception de candidature standard

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