Exemples de lettres informelles de reconnaissance des employés

Les lettres de remerciement parlent avec force et responsabilisent les employés

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Voici quelques exemples de lettres de remerciement qu'un employeur peut écrire à un employé pour reconnaître son bon travail. Il s'agit d'exemples informels de lettres de reconnaissance d'employés. La lettre informelle de reconnaissance des employés peut être rédigée en quelques minutes.

Gardez à l'esprit qu'un lettre de reconnaissance des employés est également approprié de la part de collègues, d'employés de différents départements, de gestionnaires, de superviseurs et de cadres, ainsi que du patron de l'employé. Les collègues sont plus susceptibles d'utiliser le semi-formel ou le style informel de la lettre de reconnaissance des employés, par opposition à un plus lettre officielle d'un patron ou d'un superviseur.

N'hésitez pas à remercier et à reconnaître vos collègues pour leurs efforts. Tout comme un le manager peut remonter le moral en faisant l'éloge succès de leurs employés, les contributeurs individuels peuvent remonter le moral en étant gentils avec leurs collègues et en louant également leurs succès. Vous avez besoin d'aide pour faire votre travail correctement et si vos collègues savent à quel point vous les appréciez, ils seront plus enclins à vous aider à l'avenir.

Devez-vous copier le patron de votre collègue sur ces notes informelles qui sont écrites à un collègue ? Parfois, mais peut-être pas pour une note de remerciement pour votre aide aujourd'hui. Dans les exemples suivants qui mentionnent des réalisations et des tâches spécifiques, cependant, informer le patron de votre collègue peut vraiment faire la journée de votre collègue.

Exemple de lettre de reconnaissance

Marque,

Je veux que vous sachiez à quel point nous apprécions le temps supplémentaire que vous avez consacré cette semaine pour expédier les nouvelles commandes de produits. Les clients ont été bien servis par vos efforts supplémentaires et l'entreprise semble orientée client car nous avons livré dans les délais promis.

Merci beaucoup encore.

Cathy

Exemple de lettre de reconnaissance #2

Jaysheeri,

Ce fut une si grande surprise aujourd'hui lorsque je suis arrivé et que j'ai découvert que vous vous étiez occupé de la gestion des rapports de fin de mois pendant que j'étais malade hier. J'étais stressé, en pensant à la façon dont je pourrais éventuellement les faire aujourd'hui, et j'ai été soulagé de voir que vous les avez faits. Parlez d'un grand coup de pouce à ma journée!

Merci encore. C'est super de savoir que tu me soutiens quand je suis malade. Si jamais je peux faire quelque chose pour vous aider, faites-le moi savoir.

Merci,

houx

Exemple de lettre de reconnaissance #3

Brian,

Ta présentation d'aujourd'hui était géniale . Je pense que vous avez totalement réussi et même si les clients étaient assez silencieux, je pouvais voir par les regards sur leurs visages qu'ils étaient impressionnés. Je suis presque sûr que nous allons conclure cette affaire grâce à votre travail acharné aujourd'hui.

Je suis super excité.

Merci,

Rachel

Exemple de lettre de reconnaissance #4

Marie,

Je voulais vous remercier pour la séance d'entraînement de la semaine dernière. Je redoutais de suivre une formation pour le nouveau système RH. Dans le passé, tous les entraînements techniques étaient si secs et ennuyeux que je pouvais à peine garder les yeux ouverts. À ma grande surprise, votre cours était non seulement informatif mais fascinant. J'ai vraiment l'impression d'avoir les informations dont j'ai besoin pour pouvoir faire mon travail.

Maintenant que j'utilise le nouveau système depuis une semaine, je me moque de la raison pour laquelle j'étais si flippé par le changement . Votre classe a vraiment facilité la transition.

Merci,

Nicolas

conclusion

Comme vous pouvez le voir, il n'est pas nécessaire que ce soit une longue lettre ou qu'elle soit remplie de termes techniques. Demandez-vous simplement si j'aurais aimé recevoir une note de remerciement si j'avais fait cela ? Si la réponse est oui, alors allez-y et prenez quelques minutes pour écrire un e-mail. Vos collègues apprécieront votre attention. Si vous commencez à le faire, vous risquez également de recevoir ce type de note.

Si tu as un collègue particulièrement désagréable ou ennuyeux , les féliciter lorsqu'ils font quelque chose de bien peut commencer à les entraîner à se concentrer davantage sur les choses positives et moins sur les choses négatives. Vous pouvez affecter le changement de cette façon.

Si vous recevez une note comme celle-ci, assurez-vous de l'enregistrer. Quand tu es rédiger votre auto-évaluation chaque année, vous pouvez vous référer à ces notes et vous assurer que votre patron est au courant de l'impact que vous avez eu sur votre organisation.